12 cosas que no debes decir o hacer en torno a tu jefe

Sea profesional y cuide sus modales en el trabajo

¿Te gusta tu trabajo y esperas conservarlo? ¿O quieres subir la escalera corporativa ? Si la respuesta es sí a cualquiera de estas preguntas, en el clima laboral actual, debe hacer más de lo que figura en la descripción de su trabajo.

Ya sea que quiera salir adelante o simplemente mantener su trabajo, necesita mantener su profesionalismo en la oficina en todo momento. Hacer lo contrario le dará a su jefe la impresión de que no le importa su trabajo, la compañía o ella.

Límites que son demasiado estrechos

"Eso no está en la descripción de mi trabajo". Su jefe sabe qué hay en la descripción de su trabajo, pero puede haber ocasiones en que se le pida que haga algo adicional. A menos que no sea ético o que seas físicamente incapaz de hacer lo que te pide que hagas, utiliza su solicitud como una oportunidad para demostrar que eres un jugador de equipo y valora tu relación comercial.

After Hours en la oficina

"Estoy fuera de servicio ahora". Si todavía está en la oficina, debe permanecer en modo de trabajo. Eso significa que, mientras esté en cualquier parte del edificio, debe dejar su ropa de trabajo y mantener una actitud profesional. No deje caer la cara del trabajo hasta que esté seguro en su camino a casa, lejos de las personas con las que trabaja.

Social Media Friend or Follow

Haga "seguir" no solicitado en Twitter u otras redes sociales. Si bien puede tener las intenciones más inocentes y amistosas, nunca inicie contacto con su jefe en las redes sociales.

Si quiere seguirte, puede enviar la invitación o discutirla contigo primero. Algunos jefes pueden querer reservar redes sociales para uso personal.

Demasiado fácil de un trabajo

"Cualquiera puede hacer mi trabajo". Decir esto elimina cualquier incentivo para darle un aumento. Incluso si crees que tu trabajo es demasiado fácil, mantenlo para ti y muestra una buena actitud ... incluso si tienes que fingirlo.

Visualización de la vida personal

Discuta un fin de semana salvaje. Nunca nunca entre en detalles cuando habla sobre el fin de semana salvaje y loco que tuvo. El lunes por la mañana, ingrese a la oficina con una sonrisa, y si alguien le pregunta cómo fue su fin de semana, diga algo benigno como: "He tenido uno excelente. ¿Y usted?" Dirigir la atención a la persona que pregunta le permitirá liberarse.

Apareciendo aburrido

Haz una gran cantidad de suspiros. Los jefes pueden tomar esto de muchas maneras, y todas son generalmente malas. Ella podría pensar que estás aburrido o cansado, ninguno de los cuales muestra tu compromiso con el trabajo. Si tiene ganas de suspirar, intente respirar profundamente lo más silenciosamente posible.

Cambio inexplicable en el atuendo

Preséntese en la oficina con atuendo de negocios formal si normalmente lleva ropa casual de negocios. Esta es una bandera roja para la mayoría de los jefes. Por lo general, significa que está buscando otro trabajo y tiene una entrevista de trabajo durante la hora del almuerzo. Si este es el caso, no alardear o dejar que otros lo sepan. En cambio, deje su chaqueta en el automóvil e ir a su trabajo como generalmente lo hace. Es mejor hacer un cambio rápido en el automóvil que arriesgarse a que su jefe piense que tiene un pie fuera de la puerta.

Escalón

"Estoy usando este trabajo para obtener experiencia para el que realmente quiero". Nunca es una buena idea hacer este tipo de comentarios.

Nadie quiere sentirse como el premio de consolación. Incluso si este es el caso, esfuérzate. Nunca se sabe cómo pueden ser las cosas. El trabajo que tiene actualmente podría llevarlo a exactamente lo que quiere ... o mejor.

Tatting en compañeros de trabajo

"Hay un problema." Si este es realmente el caso, su jefe probablemente ya lo sepa. A menos que tenga una solución en mente, no diga lo obvio. Si el problema es otro empleado, no depende de usted llamar la atención del jefe, o se lo percibirá como un chisme de la oficina .

Office Snobbery

"Eso está por debajo de mí. Me contrataron para hacer un trabajo más significativo". Esto se ve como esnobismo , y no hay lugar para eso en la mayoría de los entornos de trabajo. Si usted es un jefe de equipo y el jefe le pide que haga una tarea de baja categoría, hágalo con una sonrisa en la cara. A veces les toma a todos meterse en el trabajo sin sentido para llegar a lo que ustedes consideran el panorama general.

Es todo acerca de ti

"Necesito un aumento para pagar mis cuentas". Si bien esto puede ser cierto, la mejor manera de obtener un aumento en el salario es hacer un trabajo ejemplar y hacerse indispensable. En otras palabras, gane el salario más alto en lugar de esperarlo simplemente porque está allí ocupando una silla de oficina. Si se le pasa por alto y siente que se le debe un aumento, exponga su caso desde la perspectiva de la compañía, no la suya.

Coqueteando con el jefe

"Te ves caliente". Esto pone a su supervisor en una posición incómoda y puede considerarse acoso sexual. Si dices esto de cualquier forma, estás poniendo en peligro tu trabajo. No hay ninguna regla contra encontrar a tu jefe atractivo, pero debes guardar tus pensamientos para ti.